张胖子张贵当然同意许振鸣的提议，能挣两份工资，谁不同意谁傻！
第二天，他和许振鸣两人一起，都搬到了机修车间的两间值班室里住下，又成了邻居。
安顿好床铺后，许振鸣把所有跟着自己干的职工们都召集到车间的会议室，给大家开了短会。他站在主席台上，马主任、韩主席和几位车间领导，此时只能坐在主席台下的小书桌后面。
看到这一幕，这些下岗职工才知道，承包了机修车间的许振鸣已经是小老板。他们都安安静静的听许振鸣安排工作，每个人都带着笑容。因为，他们已经从马主任的嘴里得到了好消息。
“各位师傅！从明天开始，我们就要开始三班倒了！马主任、刘主任、孙主任和师傅李全，你们四个是带班班长，跟着四个班一起轮转。每人三个白班转三个大夜班，再转三个小夜班！目标是把工资挣回来，不要让我亏本就行……”
这时，许振鸣开始了订单生产前的动员。他从职经验丰富，当过几千人工厂的管理者，带领这几十人打天下，不要太简单了。
一场会议开下来，众人都像打了鸡血一样。因为，许振鸣搞了一个工序工时制度。只要是超产量的，另外有奖金。效益好，国庆节期间加班，一天算三天！
金钱的威力果然惊人，还没到下班时间，机修车间里的设备都已经保养好，随时可以投入使用。大家还在马主任的带领下，把机修车间隔成两个区域，一个给没下岗的工人使用，一个是许振鸣的地盘。
第二天上午十点左右，苏宁高齿派来三辆重型大卡车，送来一百吨重型长轴和环件毛坯工件。众人都兴高采烈的把工件毛坯卸下车来，按照带班班长马主任的指挥，开始装夹工件。
好在，这些机修工都是经验丰富的老工人，精通车、铣、刨等各种机床操作。给毛坯件拉毛刀这样的任务，对他们来说小菜一碟。
重型长轴的拉毛刀，一般需要三个班才能完成一个工件的粗车加工。有的工厂采取的是白班制度，每启动机床前都要花费时间重新对刀。
许振鸣安排是三班连轴转，不存在这样的问题。第一个批次的工件，居然只花了两个半班就搞定了。
十月四日的上午八点钟，前来接班的马主任就把四台大卧车上的第一批重型长轴卸了下来。加工效率超过了许振鸣的预判。他拿着仪器测量了一遍，却发现了问题。他指着检测数据告诉马主任：
“这四件长轴有退拔度，幸亏最小的地方还有2毫米的余量，否则要报废了！”
马主任当时就吓出了一身冷汗。
退拔度也叫大小头，是长轴加工中经常出现的问题。有的是机床的原因，有的是刀具磨损的原因。
“是刀具的原因！大家为了赶进度，吃刀量太大了！我一直在跟踪加工进度！”
许振鸣把自己推测出的原因告诉大家。
马主任听完后，商量的语气说：“小许，要不这样：拉毛第一刀和第二刀的吃刀量改为1.5毫米；出现光面后，咱们再吃刀深一点！”
“我给大家的加工工艺单上也是这么要求的！大家的心情我知道，都想干快一点。但是，我们是机加工行业，违反工艺流程会适得其反！”
许振鸣告诫大家。他不想为了多挣半个班的钱，而把事情搞砸了。
第一班的老工人们听到这句后，都尴尬的红着脸。到了现在，他们才知道自己的小老板也精通机加工，不是外行人，编制的生产工艺很科学！
许振鸣其实早就发现了问题，怕口说无凭，才用事实说话。这样一来，马主任也心服口服，听从自己徒孙的安排来工作。
四天后，第一批次的一百吨轴类和环件类毛坯工件，都已经加工完成了。车间里的刨花铁已经堆得跟小山似的，估计超过了二十吨。
苏宁铸造厂的王老板带着现金和两辆大卡车来到了机修车间。
他专门跟苏宁高齿配套，把合金废钢买回去重新熔炼，锻造成毛坯供应苏宁高齿。按照许振鸣的要求，他自称是苏宁高齿来回收刨花铁的。……
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